photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Château-Salins, 57, Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes du Saulnois recherche un(e) professionnel(le) petite-enfance pour exercer au sein des Multi-accueils Pain d'épices à Château-Salins et Anis & Diabolo à Delme en tant que volante dès que possible. La professionnelle fait partie intégrante des 2 équipes. Elle a un planning mensuel qui peut varier en fonction des besoins (connus ou non) dans chacune des structures.

photo Assistant / Assistante de communication

Assistant / Assistante de communication

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Formerie, 60, Oise, Hauts-de-France

recrute un(e)assistant(e) de communication en alternance. Amené(e) à participer à l'activité globale du service composé de 3 personnes et à travailler avec beaucoup de personnes différentes, l'assistant(e) de communication doit faire preuve de polyvalence, d'organisation et d'une bonne aisance relationnelle. MISSION / ACTIVITES : Création de supports de communication - Utilisation des logiciels de PAO (Pack Adobe : InDesign, Photoshop, Illustrator) - Conception de supports print et web (magazine, affiches, flyers, etc.) - Création de contenu audiovisuel (chaine Youtube) - Rédaction de contenus pour différents supports de communication Gestion des outils numériques et web - Participation à la gestion et l'animation du site internet (WordPress) et de l'application mobile - Rédaction et gestion de contenus web, - Animation des réseaux sociaux, - Suivi des performances Événementiel et projets de communication - Soutien à l'organisation d'événements (réunions communautaires, Festival de la Picardie Verte, évènements piscines, ...) - Participation aux actions de communication de la collectivité - Participation à la logistique (installation Kit Communication) - Couverture[...]

photo Directeur / Directrice de piscine

Directeur / Directrice de piscine

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Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

recherche un(e) responsable de service titulaire du diplôme de maitre-nageur-sauveteur pour le site de Grandvilliers. MISSION / ACTIVITES : Gestion de la piscine : élaboration, mise à jour et application du plan de sécurité, des plannings d'occupation des divers publics (scolaire, particulier, asso etc.), du règlement intérieur Management d'équipe : tenue régulière de réunion d'équipe, élaboration des plannings dans le respect des règles relatives au temps de travail, vérification de la réalisation conforme des temps de service, organisation des congés, fixation des objectifs, évaluation etc. Proposition et mise en œuvre d'évènements pour promouvoir l'établissement et optimiser son fonctionnement, Organisation et animation d'activités variées : enseignement de la natation, bébés-nageurs, aquagym, aqua-biking, surveillance des bassins, etc. Élaboration et transmission régulière du bilan d'activités de l'établissement (quantitatif & qualitatif) Préparation et suivi du budget de fonctionnement et/ou d'investissement nécessaire à la gestion de l'activité de l'établissement. Le responsable de service est associé à l'élaboration du budget relatif aux travaux (fonctionnement[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

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Deauville, 14, Calvados, Normandie

Tu cherches un job sympa pour cet été, utile, un peu sportif (mais pas trop), et surtout pas enfermé entre quatre murs ? On a ce qu'il te faut ! La Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie recrute un ambassadeur du tri pour la saison estivale ! Oui, ça en jette comme nom. Et non, tu ne vas pas distribuer des tracts dans un coin. Tu vas faire bouger les choses. Littéralement. Ta mission, si tu l'acceptes : - Animer des stands sur les marchés pour parler du tri sélectif sans endormir tout le monde (on te forme, on te donne du matos sympa, promis). - Lancer des défis anti-gaspi à base de "vélo-smoothie" : tu pédales, le blender tourne, et hop, un jus vitaminé ! (Tu seras notre cycliste du goût.) - Faire du porte-à-porte pour aider les habitants à mieux trier. Avec bienveillance, et un grand sourire. Pas de vente, que du bon sens partagé. Pour rejoindre l'aventure : - Permis B obligatoire : tu seras en autonomie, parfois seul sur le terrain. et on te confie un véhicule. On te fait confiance. - Aisance à l'oral ++ : tu vas capter l'attention sur les marchés, échanger avec des familles, discuter avec des passants curieux. Bref, être avenant, c'est ta spécialité. - Petit engagement[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

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Fouesnant, 29, Finistère, Bretagne

MISSION PRINCIPALE Entretien de différents sites gérés par la Communauté de communes du Pays Fouesnantais, à savoir intervention en multi accueil et sur l'hôtel communautaire. ACTIVITES Lors des interventions en Multi Accueil l'agent sera sous l'autorité de la Directrice du Multi Accueil et sera chargé de : - l'entretien et du ménage des locaux et du matériel, - la gestion des stocks physiques des produits d'entretien et d'hygiène en collaboration avec la Directrice, - l'entretien du linge du Multi Accueil, - l'aide à l'équipe auprès des enfants en fonction des besoins. Lors des interventions sur l'Hôtel Communautaire, l'agent sera sous l'autorité de la cheffe du service entretien et sera chargé de : - l'entretien et du ménage des locaux et du matériel, - la gestion des stocks physiques des produits d'entretien et d'hygiène en collaboration avec la cheffe de service. RELATIONS Rattachement hiérarchique : Responsable du service entretien, Responsable de Pôle, Directeur des Services Techniques- Directrice du Multi Accueil Interne : Responsables et collègues du service entretien + Directrice et équipes du multi accueil, Externe : usagers des services publics, élus, familles,[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Hettange-Grande, 57, Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes de Cattenom et Environs recrute une Adjointe /un Adjoint d'animation. Nos Multi-accueils ont pour objectif de favoriser le bien-être et le développement des enfants au sein de la collectivité. Les projets de nos structures sont basés sur l'autonomie, la socialisation, le plaisir, le bien être, l'écoute de l'enfant (Communication gestuelle, motricité libre, jardinage, cuisine, fêtes saisonnières ). Nos projets pédagogiques favorisent le soutien à la parentalité. Les parents sont associés à l'accompagnement de leur enfant : Accueil et départ en section, réunion d'informations. Et des actions éducatives sont mises quotidiennement en place pour répondre aux besoins et caractéristiques de l'enfant (manipulation, lecture, chant, jeu libre, sport, pédiluve, intervention musicales et accompagnement avec un psychologue). Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de : Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien afin de contribuer à leur bien-être : o Réaliser les soins d'hygiène, de conforts et préventifs des enfants, o Mettre en place des activités en collaboration avec l'équipe, o Accueillir l'enfant et sa famille, o Aménager,[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Roche-de-Rame, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Lieu d'activité : La Roche de Rame Sous la responsabilité de la directrice de crèche vous accueillez les enfants de moins de 6 ans en structure collective de 12 places. MISSIONS - Accueillir les enfants en veillant à leur bien-être - Créativité et dynamisme - Observer, analyser et satisfaire les besoins fondamentaux des enfants - Organiser des actions pédagogiques adaptées aux besoins des enfants - Favoriser le développement physique, psycho-affectif, intellectuel et social des enfants - Accompagnement des familles - Mettre en œuvre le projet pédagogique - Participer à l'entretien des locaux et du matériel éducatif COMPETENCES DEMANDEES Compétences nécessaires : - Capacités de travail en équipe - Connaissances du développement psychomoteur de l'enfant - Connaissance des règles d'hygiènes et sécurité - Connaissance et application rigoureuse du cadre réglementaire - Capacité à respecter les procédures administratives - Discrétion professionnelle et sens du service public Formation requise : - Auxiliaire de puériculture, CAP petite enfance, TISF, BEATEP activités sociales et vie locale - petite enfance, BEP sanitaire et sociale, CAP fonctions d'aide à domicile, DE d'auxiliaire[...]

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Formateur / Formatrice

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Paulhaguet, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes des Rives du Haut-Allier recherche un(e) conseiller(ère) numérique en contrat de projet à temps non complet de 80%, (CDD de1 an renouvelable), avec pour missions : Accompagner un public non équipé de matériel informatique ou ne maîtrisant pas son utilisation, pour faciliter son autonomie avec les outils et services numériques. Organiser et animer des activités de médiation numérique auprès d'un large public (en collaboration avec la coordinatrice réseau et les bibliothèques du territoire) ; concevoir des supports pédagogiques pour sensibiliser et former au numérique les publics éloignés. 1) Création et animation d'ateliers numériques pour initier et former les usagers aux bonnes pratiques numériques basiques (30% du temps de travail) : Parentalité Numérique (réseaux sociaux, protection des données personnelles..) Cybersécurité (firewall, phishing, antimalware.) Découverte, installation et utilisation des logiciels de communication (Skype, WhatsApp.) Bases du traitement de texte Utilisation de la plateforme @ltithèque 2) Création et animation d'ateliers numériques pour initier les publics jeunesse aux pratiques numériques sur le[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

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Vallet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité du manager et du référent, vous travaillez au sein d'une des deux structures pour assurer les missions de surveillant de baignade : 6 postes sont à pourvoir : Missions principales - Assurer la surveillance de la baignade - Garantir la sécurité des usagers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Appliquer le règlement intérieur en matière de surveillance et de sécurité, - Assurer la bonne tenue du poste de secours, SAVOIRS FAIRE - Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités - d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité - Appliquer et faire appliquer la réglementation - Prendre des initiatives en cas d'urgence - Pratiquer les gestes de premier secours SAVOIRS ETRE - Avoir un excellent sens relationnel - Avoir le sens des responsabilités - Avoir une bonne condition physique - Être autonome avec un esprit d'initiatives - Savoir garder son sang froid - Etre réactif - Sens de la pédagogie positive - Rigueur et organisation - Travail en équipe - Sens du service public. CONDITIONS D'EXERCICE - Titulaire du BNSSA en cours de validité - PSE 1 et ou PSE 2 en cours de validité[...]

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Bibliothécaire

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-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du département de Côte-d'Or et à proximité de l'agglomération dijonnaise, la Communauté de Communes Ouche et Montagne est un Établissement Public de Coopération Intercommunale. Impulsé par les 32 communes qui le compose, l'établissement a fixé le siège administratif sur la commune de Sainte-Marie-sur-Ouche, son territoire s'étend sur près de 320 km². La diversité des 12 compétences développées par la Communauté de Communes Ouche et Montagne rend son territoire de plus en plus attractif, ce qui explique une démographie plus importante chaque année soit 11 087 habitants en 2022. L'organisation et les 130 agents qui la composent s'efforcent de répondre pour le mieux aux besoins des usagers. Dans ce cadre, la communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un/e bibliothécaire mutualisé/e. Sous la responsabilité du Directeur de pôle, vous êtes chargé/e de renforcer les équipes des bibliothèques municipales ou associatives du territoire. Les missions, en lien avec le métier de bibliothécaire, seront définies en fonction des lieux, des équipes, des besoins et des dynamiques des sites. Les missions de l'emploi seront définies dans chaque structure d'intervention dans[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP52 recrute pour son service Prévention jeunesse situé à Saint Dizier un éducateur spécialisé (H/F) en CDI à temps plein. Missions : - Accompagnement éducatif et social de jeunes, en rupture, âgés de 16 à 25 ans révolus et jusqu'à 29 ans révolus si situation de handicap - Travail de rue / présence sociale - Mise en place de projets individuels et collectifs - Travail partenarial - Chantiers Educatifs Compétences requises : - Aller vers les publics les plus éloignés des dispositifs - Capacité à créer la relation - Connaissance du réseau local d'insertion et d'accompagnement des jeunes en difficulté - Horaires adaptables aux besoins, soirées jusqu'à 20h tous les jours et 22h d'avril à septembre, et certains samedis - Réactivité / adaptabilité - Autonomie Interventions basées sur la Communauté d'Agglomération du Grand Saint-Dizier, Der et Vallées et la Communauté de Communes du Bassin de Joinville (Milieu urbain et milieu rural). CDI - Annualisé - Poste à pourvoir dès que possible. Permis B et véhicule personnel indispensables. Diplôme d'état souhaité. Rémunération, selon la qualification, basée sur la Convention Collective 66 (CCNT 66). Salaire mensuel minimum[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Romans, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence Service Senior Les Près de Chalaronne ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Dans un château du 18e siècle, situé à 5 mn de la petite cité médiévale fleurie de Châtillon-sur-Chalaronne, le domaine du Chapuis est une maison de retraite à dimension humaine disposant de chambres individuelles ou pour couples et d'une Unité de Vie Protégée. Notre objectif est que nos résidents et leurs proches se sentent[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous souhaitez rejoindre une entreprise privée qui délivre une haute qualité de service public et exercer une mission qui a du sens, au sein de la Sécurité Sociale ? Rejoignez-nous ! La Mutualité Sociale Agricole Nord-Pas de Calais gère la protection sociale des salariés et des non-salariés relevant de l'activité agricole du Nord-Pas de Calais. Interlocuteur unique de la population agricole, la MSA gère toutes les prestations sociales de base : santé, famille et retraite. Elle est également l'interlocuteur unique des exploitants et employeurs agricoles quant à leurs cotisations sociales. Au sein de la MSA Nord Pas de Calais, le service Développement Sanitaire et Social sur les Territoires (DSST) est composé de travailleurs sociaux (assistantes sociales et conseillères en économie sociale et familiale), de chargés d'études thématiques (enfance/jeunesse/famille, autonomie, prévention santé et prévention du mal-être agricole) et d'agents administratifs. Cette équipe met en œuvre le Plan d'Action Sanitaire et Social (PASS), la feuille de route fixée par les élus de la caisse pour la période 2021-2025. Le service DSST décline également le programme National de Prévention, d'Education[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la tutelle du ministère de l'Éducation nationale, Réseau Canopé est l'opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative. Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l'Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département. Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l'adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève. Description Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Mission - Participer à l'organisation et l'animation[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) d'Accordéon Poste à temps non complet : 5 h 00 sur 2 sites DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 35 personnes (enseignants et administration), dispense des cours de musique, danse et théâtre, et est réparti sur quatre sites : Privas, La Voulte-sur-Rhône, Saint-Sauveur-de-Montagut[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Piano Poste à temps complet : 20 h 00 sur 4 sites DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 35 personnes (enseignants et administration), dispense des cours de musique, danse et théâtre, et est réparti sur quatre sites : Privas, La Voulte-sur-Rhône, Saint-Sauveur-de-Montagut[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Trompette Poste à temps non complet : 08 h 00 DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 45 personnes (enseignants et administration), dispense des cours de musique, danse et théâtre, et est réparti sur quatre sites : Privas, La Voulte-sur-Rhône, Saint-Sauveur-de-Montagut et[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Théâtre Poste à temps complet : 15h00 à Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 35 personnes (enseignants et administration), dispense des cours de musique, danse et théâtre, et est réparti sur quatre sites : Privas, La Voulte-sur-Rhône, Saint-Sauveur-de-Montagut et[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Percussions & Batterie Poste à temps non complet : 16 h 30 à Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 45 personnes (enseignants et administration), dispense des cours de musique, danse et théâtre, et est réparti sur quatre sites : Privas, La Voulte-sur-Rhône, Saint-Sauveur-de-Montagut[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Trizay, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Au cœur de la Charente Maritime, l'EHPAD Les Jardins des Tilleuls et la Résidence Monthérault se situent dans la commune de Monthérault, à 15minutes de Rochefort et disposent de 68 chambres, dont une unité protégée de 12 lits et de 32 appartements. Venez nous rejoindre dans un cadre verdoyant et agréable ! Description du poste CDD de remplacement dès que possible jusqu'au 18/05/2025, temps plein. Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe Les Jardins des Tilleuls, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat temps plein - 1 week-end travaillé sur 2 et des jours de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) Chargé(e) d'études RH et des Instances paritaires Poste à temps complet à Privas CADRE D'EMPLOI : Rédacteur Territorial RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Cheffe du service des Ressources Humaines DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. La CAPCA a délégué sa compétence sociale à son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS). Le service des Ressources Humaines est mutualisé pour ces deux entités. L'Agglomération comprend 4 directions pour environ 300 agents (titulaires et contractuels(les). Sous la responsabilité de la Cheffe de service des Ressources Humaines, le chargé d'études RH et des instances paritaires joue un rôle clé dans le traitement et l'analyse des données relatives aux Ressources Humaines ainsi que dans la gestion des instances paritaires (CST et F3SCT). Ce poste requiert un engagement fort envers la discrétion et la confidentialité des informations traitées. MISSIONS DU POSTE : Etablissement et analyse des données[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 997 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Elle recrute, par voie statutaire ou contractuelle, pour son service tourisme: Un(e) Responsable tourisme. L'agent(e) fait vivre et dynamise la stratégie de développement touristique pour renforcer l'attractivité du territoire. Il(elle) manage l'office du tourisme et son équipe, composée de deux collaborateurs permanents et d'une équipe de saisonniers. *MISSIONS: En LIEN AVEC LA STRATÉGIE TOURISTIQUE : - Sur un mode partenarial et en lien étroit avec les élus, piloter et coordonner l'animation de la stratégie touristique et les projets ou les actions en découlant, - Soutenir et proposer une ingénierie aux projets et animations touristiques sur le territoire, - Proposer et promouvoir des outils, supports, vecteurs de promotion de l'offre touristique et du territoire[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

CONTEXTE DE LA MISSION Nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) chargé(e) de mission précarité énergétique pour agrandir notre service précarité énergétique de 7 personnes. Il/Elle œuvrera sur l'accompagnement des ménages yvelinois vulnérables des territoires de la Communauté d'Agglomération des Boucles de la Seine et/ou de la Communauté de Communes des Portes d'Ile-de-France. Notre démarche n'est pas commerciale, nous sommes tiers de confiance et portons des missions de services publics, France Rénov, CEP (conseil en énergie partagé), SLIME (service local d'intervention pour la maitrise de l'énergie). Nous sommes reconnus pour nos actions innovantes comme nos Sérious Game autour du Climat, notre camion Nomad'APPART qui nous permettent d'intervenir au plus près des habitants de notre territoire. Sur le poste proposé, vous évoluerez en relation directe avec la co-direction au sein d'une équipe dynamique de 24 salariés alliant des cadres expérimentés et des jeunes diplômés. Au sein de notre structure, vous pourrez vous épanouir en nous faisant profiter de vos compétences mais également en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé et une consolidation de vos connaissances[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Chapelle-Blanche, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la Communauté de communes Coeur de Savoie, un ATSEM (H/F). Missions : - Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, -Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 3 ans), - Participation à la communauté éducative, - Préparation et mise en état de propreté du matériel, - Accompagner les enfants à la cantine, service du restaurant périscolaire du midi - Garderie du soir CDD à pourvoir le 1er juin 2025 et jusqu'au 06/07/2025

photo Agent / Agente d'assainissement

Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Agent(e) technique en assainissement collectif _ Égoutier Contrat à Durée Déterminée (CDD) Jusqu'au 23/06/2025 A temps complet (35 h 00) à Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines, le service assainissement, recherche un(e) Agent(e) techniques en assainissement collectif afin pallier l'absence d'un agent CDD du 06/05/2025 au 23/06/2025 inclus. Sous la responsabilité du coordinateur égoutiers, l'agent(e) a comme principale mission de prendre en charge des débouchages et des curages des réseaux, l'entretien des postes de relevage et des stations d'épuration de type filtres plantés de roseaux et les contrôles de raccordement des branchements sur l'ensemble du territoire. MISSIONS DU POSTE : Entretien et maintenance des réseaux d'assainissement collectif, des eaux usées et des postes de relevage : - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Présentation de la structure : Initiative Melun Val de Seine & Sud Seine-et-Marne est une associations loi 1901, membre d'Initiative France, 1er réseau de financement et d'accompagnement des entrepreneurs. Elle participe au développement économique local et à la création d'emplois du territoire Sud seine-et-marnais en aidant les porteurs de projets à créer, reprendre ou développer leur entreprise, par le biais et d'un accompagnement et d'un financement par un prêt d'honneur à 0%. Le/la Chef.fe de projet travaille sous l'autorité de la direction de l'Association et avec les partenaires Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine et Bpifrance. Contexte : Le CitésLab est un dispositif public consistant en une offre de sensibilisation à l'entreprenariat de proximité, principalement au service des habitants des QPV (Quartiers Prioritaires de la ville), qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Dans sa mission de proximité, le CitésLab est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Missions et activités : Sous la direction de la Responsable de l'association Initiative Melun[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

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Gimont, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale regroupant 30 communes en zone rurale, située sur l'axe RN 124, entre Auch et Toulouse. Elle recrute un "Animateur en centre de loisirs (H/F)" Grade recherché : Adjoint Animation Lieu de travail : Centres de loisirs de SIMORRE - SARAMON - GIMONT Temps de travail : 13 h / semaine (pause méridienne) Sous l'autorité de la directrice ou du directeur, vous serez en charge d'accueillir un groupe d'enfants, de mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif défini par l'équipe en place. MISSIONS - Animer les activités et les adapter aux différents publics, - Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique défini par l'équipe, - Respecter les capacités et la créativité de chaque enfant, - Être à l'écoute des enfants et savoir dialoguer, - Impulser et animer la dynamique du groupe, - S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes, - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure, - Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement, -[...]

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Électromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

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Saint-Étienne-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

La communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales recherche, sous l'autorité du responsable d'exploitation, un électromécanicien/électrotechnicien H/F, pour la régie eau potable / assainissement. Vous devrez : Surveiller et assurer le bon fonctionnement et la maintenance des sites d'eau potable et d'assainissement sur l'ensemble du territoire de la CCPVM (10 communes), Diagnostiquer et dépanner les installations de production et de traitement d'eau Préparer des travaux électromécaniques en rénovation ou en travaux neufs, gérer la sous-traitance Appliquer et faire respecter les règles de sécurité. Organiser et participer au service d'astreinte terrain pour assurer la continuité de service. Organiser et participer au service d'astreinte terrain, Compétences techniques : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements électriques, électromécaniques de la production d'eau potable et de traitements des eaux usées (Pompes, armoires électriques, vannes pilotées, systèmes de dosages et de comptage, ...) Raccordements et programmations des équipements Assurer la métrologie des équipements de mesure, d'analyse et d'autosurveillance (débit,[...]

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Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étrépagny, 27, Eure, Normandie

Donnez un nouvel élan à votre carrière ! Rejoignez les équipes d'un établissement public local et accompagnez la directrice des finances sur les enjeux de la collectivité. Pro-RH recherche pour la Communauté de Communes du Vexin Normand (Territoire de 39 communes, 33 000 habitants et 140 agents) : Un DIRECTEUR ADJOINT DES FINANCES (F/H) Sous la responsabilité de la Directrice des Finances, vous êtes responsable du pôle comptabilité et régies. Vous assurez le management intermédiaire des 2 agents en charge de l'exécution du budget. Dans ce cadre, vous répondez aux problématiques quotidiennes liées à l'exécution budgétaire et à la comptabilité courante. Coordonnez, régulez et priorisez les tâches relevant du fonctionnement régulier ou de la gestion de l'équipe. Vos missions sont: - Contrôler les opérations comptables réalisées par le service - Suivre la gestion de la dette et réaliser les opérations de mandatement (logiciel Webdette) - Mandater et titrer les opérations des gestionnaires de crédits (M57 et M49) - Suivre les procédures de l'arrêté des comptes et de la certification comptable - Saisir les bons de commandes et suivre les engagements - Vérifier les factures[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le SAAD de Laragne-Montéglin (05300) recherche un (e) AES en CDI à Temps plein pour compléter son équipe, avec une prise de poste à compter du 11 mars 2025. Et si on parlait de l'association ? L'association « VIVRE dans son Pays » est régie par la loi du 1er Janvier 1901, association sans but lucratif. Elle a été créée le 27 février 1978. Les valeurs qui s'inscrivent au sein de cette association sont la solidarité, le respect, le droit à la dignité, la tolérance et la bientraitance. Les services et établissements de l'association : Un SAAD et un SSIAD à Laragne-Montéglin Deux EHPADs sur les communes de Ribiers et Orpierre A propos du SAAD Le service est implanté à Laragne, commune centrale des territoires d'intervention, en centre-ville. Il intervient sur les cantons de Laragne, Ribiers et Orpierre et sur la Communauté de Communes des Baronnies. Le poste Missions Vous travaillez sous la responsabilité de l'assistante de secteur. Vous aidez et accompagnez les personnes handicapées ou dépendantes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, afin de favoriser le maintien ou le développement de leur autonomie. Compétences techniques et aptitudes professionnelles Savoir-faire[...]

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Chargé de mission transition énergétique

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Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté de Communes de l'Ouest Vosgien est mobilisée autour des enjeux des transitions, et porte une stratégie de transition énergétique. Dans ce cadre, et en lien avec l'ADEME, nous recherchons notre futur TECHNICIEN TRANSITION ENERGETIQUE (H/F). OBJECTIF DU POSTE Engager et piloter les actions du PCAET (plan climat-air-énergie territorial) définies comme prioritaire sur 2025-2028 Animation du territoire en vue de développer la sobriété et l'efficacité énergétique ACTIONS PRINCIPALES A MENER Priorités 1 : - Conseils sur les économies d'énergie et ENR (énergies renouvelables) auprès des particuliers - Suivi de la consommation énergétique et variations, - Actions à mettre en place sur le bâti de la collectivité (sobriété, efficacité énergétique et ENR) - Acculturation des élus et agents de la CCOV Priorité 2 : - Portage des projets ENR, réseau de chaleur, chaufferie biomasse, photovoltaïque en autoconsommation, mix énergétique de la CCOV & des communes. - Créer lien et réseau avec les acteurs du territoire Priorité 3 : - Conseil et animation auprès des collectivités et des entreprises sur le sujet de la sobriété et de l'efficacité énergétique en lien avec les partenaires En[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

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Mirebeau-sur-Bèze, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Mirebellois et Fontenois, 32 communes, 12 600 habitants, territoire dynamique et familial situé à 25mn de la Métropole dijonnaise recrute un(e) directeur(trice) adjoint(e) à la Petite Crèche "les Petits Cailloux", située à Mirebeau sur Bèze, d'une capacité de 23 places. En lien avec la directrice de la structure, vous apportez, au sein de l'équipe, une dynamique et un savoir-faire pour la conception et la mise en œuvre de projets pédagogiques. Vous coordonnez les projets d'activité qui en découlent. Vous jouez un rôle moteur et êtes une personne ressource dans la conception et le déroulement des activités d'éveil et de développement psychomoteur de l'enfant. Vous développez des pratiques adaptées à l'accueil et à l'accompagnement des familles et facilitez au quotidien la fonction parentale. Activités principales : 1/ Direction adjointe de la Petite Crèche 2/ Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique 3/ Accueil des familles 4/ Animation et mise en œuvre des activités éducatives 5/ Participation à l'hygiène et à la sécurité de la structure 6/ Formation et encadrement des stagiaires Profils recherchés : - connaissance[...]

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Chargé / Chargée de médiation de santé publique

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Aigle, 61, Orne, Normandie

Type de recrutement : contrat de projet Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social local. Dans ce contexte, le CIAS des Pays de l'Aigle recherche un référent(e) santé. Sous la responsabilité de la Directrice du CIAS des Pays de L'Aigle, il/elle aura pour missions : Le projet de santé des Pays de L'Aigle porte une attention particulière à l'égard des habitants les plus éloignés du soin et les plus fragiles. Le CIAS des Pays de L'Aigle déploie une politique de santé globale et de réductions des inégalités sociales et territoriales de santé, à travers la signature d'un Contrat local de santé (CLS) et la constitution d'un Réseau territorial de promotion de la santé (RTPS). Ces dispositifs entendent garantir la cohérence et la continuité des actions et des projets menés sur le territoire par les différents[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

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Cruas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes souhaite poursuivre son action dans le domaine de l'habitat et donner une plus grande lisibilité au Plan Climat Air Énergie territorial (PCAET). Sous l'autorité de la responsable du pôle Aménagement et Développement, vous assurez les missions suivantes : En matière d'Habitat : Suivre et animer les partenariats (conseil habitat jeunes, observatoire de l'habitat...) Suivre le dispositif "Permis de louer", Déléguer la gestion administrative de l'Aire d'accueil des gens du voyage et travailler à son évolution, Mettre en œuvre l'OPAH-RU : suivi du prestataire, organisation des évènements dans chaque commune, gestion du paiement des aides directes aux propriétaires. En matière de PCAET : Engager une démarche visant à l'appropriation du PCAET par les services, Favoriser l'appropriation du PCAET par les élus, les communes, les entreprises, les habitants, Établir et mettre en œuvre, en lien avec le pôle communication, un plan de communication global, Piloter et animer les instances de gouvernance en lien avec les partenaires , Finaliser l'évaluation à mi-parcours et réécrire les fiches actions Piloter l'évaluation finale Ce poste est fait pour vous si[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Saint-Philbert-de-Bouaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous cherchez un poste en entretien des espaces verts ? Rejoignez une collectivité dynamique ! Dans le cadre d'un surcroit d'activité de 7 mois, voici les missions qui vous serons confiées : Entretien des espaces verts et des massifs : taille, tonte, désherbage, Réalisation d'espaces verts et de massifs, Gestion du fleurissement, Mise en œuvre de la décoration du centre bourg, Entretien des terrains de sport, Désherbage, Entretien et désherbage des parties communes (cimetière, voirie, massif), Voirie et assainissement, Création, maintenance et entretien des réseaux EU/EP, Pose, maintenance, entretien de la signalisation verticale et horizontale, Participation à l'élaboration du programme d'entretien des chaussées et des ouvrages d'arts (diagnostic et préconisations), Entretien courant de la chaussée, de ses abords et des équipements de la voirie, Entretien des sentiers, Poste a pourvoir à partir du 2 juin 2025. Située à 30 minutes de Nantes et de la Roche-sur-Yon, la Commune de Saint-Philbert-de-Bouaine, 3535 habitants, est membre de la Communauté d'agglomération de Terres de Montaigu (10 Communes, 50 000 habitants, 2000 entreprises). Entre urbanité et ruralité, la[...]

photo Gardien / Gardienne de déchetterie

Gardien / Gardienne de déchetterie

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Étaule, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le gardien de déchetteries a pour affectation principale le gardiennage des trois déchetteries sous la responsabilité du Directeur du service déchets ménagers et assimilés. Il sera amené, également à participer à l'entretien du parc de PAV et à réaliser les missions annexes liées aux services. - Accueillir, informer et orienter les usagers, - Conseiller les usagers dans le cadre du tri en déchetterie, - Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les contenants, - Être le garant de l'application du règlement intérieur des sites, - Gérer et suivre les rotations des bennes, - Nettoyer et entretenir les équipements des sites, - Assurer le gardiennage et la protection des sites, - Participer à l'entretien du parc de PAV, Missions annexes : - Participer à la livraison des bacs des particuliers, - Participer à la collecte des encombrants, - Accompagner les communes dans la gestion des dépôts sauvages, - Mettre en œuvre toutes autres activités qui lui seraient confiées dans l'intérêt de la collectivité et en fonction des compétences. SAVOIRS & SAVOIR-FAIRE o Notions fondamentales sur la gestion des déchets, o Connaissances sur la typologie et la classification[...]

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Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

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Machecoul-Saint-Même, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du responsable du service Espaces Verts/Voirie et du chef d'équipe de la Voirie, vous aurez en charge l'entretien des bas-côtés des routes et des haies sur le territoire de la Communauté de Communes Sud Retz Atlantique. Ce poste requiert une grande autonomie et une bonne maîtrise des engins agricoles et de fauchage. Il joue un rôle clé dans l'entretien et la sécurité des voies sur l'ensemble des 8 communes du territoire. MISSIONS PRINCIPALES 1. Entretien des accotements et des bassins d'orage - Fauchage des accotements : intervention régulière sur les bas-côtés des routes pour maintenir la visibilité et la sécurité des usagers. - Broyage des haies : réduction et entretien des haies en bord de route pour prévenir les débordements et assurer une bonne circulation. - Débroussaillage manuel : coupe des herbes hautes et arbustes dans les zones inaccessibles aux engins mécaniques. 2. Utilisation et entretien du matériel - Conduite d'engins spécialisés : o Tracteur équipé d'un broyeur d'accotement frontal et d'une épareuse avec broyeur ou lamier. o Débroussailleuse et tronçonneuse pour les interventions manuelles. -[...]

photo Technicien(ne) maintenance matériel chantier travaux publics

Technicien(ne) maintenance matériel chantier travaux publics

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Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d'une communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants. Le service Bâtiment et Energie est rattaché à la Direction de l'Ingénierie et de la Transition Ecologique et est composé de 18 agents. Placé sous l'autorité de la cheffe de service, cet agent aura pour missions : - Assurer la réalisation de travaux neufs et de maintenance du patrimoine bâti (suivi de travaux par entreprises ou prestataires) de la phase avant-projet à la phase de réception, avec la rédaction de marchés de travaux si nécessaire. - Centraliser les remontées d'informations sur les opérations dont il a la charge. Les caractériser précisément avec les utilisateurs des sites et définir les besoins pour identifier les actions à mener. - Participer au traitement des réclamations techniques. - Assurer la gestion administrative, budgétaire et financière des travaux suivis - Participation à l'élaboration des budgets du patrimoine bâti. - Pilotage et suivi des contrats de maintenance, de vérifications techniques et contrôle réglementaire notamment sur les contrats de gestion technique et moyens de chauffage. -[...]

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Chargé / Chargée d'accueil touristique

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Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Recrutement d'un « Chargé d'accueil touristique (H/F) » - Poste saisonnier de 3 mois - à pourvoir à compter du 1er juin - 35H. Candidatures (lettre + CV) à adresser avant le 3 mai à Monsieur le Président de la Communauté de communes de Parthenay-Gâtine à l'adresse recrutement@cc-parthenay-gatine.fr Le service Tourisme et Patrimoine de Parthenay-Gâtine recrute un(e) chargé(e) d'accueil et d'animation polyvalent(e) pour la saison touristique 2025. Notre service intervient sur un territoire composé de 38 communes et dispose d'un office de tourisme à Parthenay, ainsi que d'un office de tourisme mobile sur remorque, permettant d'aller à la rencontre des touristes et des habitants sur les manifestations et les marchés. Labellisé Pays d'art et d'histoire, le territoire dispose également d'un Centre d'interprétation de l'architecture et du patrimoine (CIAP), qui est un lieu d'exposition et d'information situé au cœur de la cité médiévale de Parthenay. Le(a) chargé(e) d'accueil et d'animation recruté(e) pour la saison sera amené(e) à animer ces 3 équipements. En plus des missions liées à l'accueil du public et à la promotion du territoire, il(elle) participera à la réalisation[...]

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Juriste droit public

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Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Aujourd'hui, notre territoire doit relever des défis environnementaux et économiques permettant de répondre aux besoins de nos 65 600 habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité. C'est au cœur de ces enjeux que notre territoire à caractère mixte urbain rural inscrit son projet dans un dynamisme de croissance et d'attractivité. N'hésitez pas à rejoindre la Communauté de communes de Forez-Est. Lieu de travail : Feurs (42110) Date de prise de poste : début Juillet 2025 Poste à temps complet. Réservé aux contractuels (CDD) dans le cadre d'un remplacement congé maternité Date limite de candidature : 18/05/2025 Missions Intégré au sein du service « juridique et commande publique », et au sein du pôle Ressources, vous assurez, pour le compte de la CC Forez-Est et de ses communes membres dans le cadre de la mutualisation du service, le conseil, l'assistance et l'expertise juridique auprès des élus et des services : - Assistance et conseil aux élus et services dans le montage et la conduite de leurs projets - Contrôle préalable des actes juridiques de la collectivité, notamment dans le cadre de la procédure d'organisation des assemblées -[...]

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Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

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Saint-Bonnet-en-Champsaur, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Sous la responsabilité du directeur des services technique et du chef d'équipe , l'agent polyvalent fait partie des effectifs du service technique pour lequel il va exercer les missions en lien avec l'entretien et la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions / conditions d'exercice : Conduite et manœuvre des engins : Utilisation de tractopelles et minipelles pour divers travaux de terrassement, excavation, aménagement. Travaux d'entretien : participer aux travaux d'entretien des bâtiments, espaces verts et voiries. Installations des CSE : Pose des moloks sur les communes du territoire. Profils recherchés : Permis C (obligatoire) CACES R482 Capacité à intervenir sur divers types de travaux (peinture, plomberie, électricité...) Autonomie et rigueur Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Aptitude à communiquer Pour candidater, adresser cv et lettre de motivation à Mr le Président de la communauté de communes

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Agent / Agente de traitement des déchets

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Pierrefitte-Nestalas, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité du coordinateur du services gestion des déchets, vous assurez la gestion des sites de compostage collectif ainsi que la collecte à vélo-triporteur électrique des biodéchets des professionnels. MISSIONS : Collecte des biodéchets : - Assurer la collecte des biodéchets de professionnels à vélo-triporteur, sur la commune d'Argelès-Gazost - Assurer le compostage des biodéchets et l'entretien du site - Assurer la saisie et le suivi des données récoltées et des tonnages Gestion des sites de compostage collectif : - Suivi des sites de compostage collectif publics - Contrôle des apports - Opérations de brassage et de transfert des bacs de compostage - Suivi du niveau de matière sèche et alimentation régulière - Entretien des aires de compostage (propreté, dépôts déchets au sol, etc.) - Petits travaux de réparation - Affichage des éléments d'informations et de communication - Distribution du compost aux administrés - Nettoyage et entretien des outils - Echange et communication sur les problèmes, propositions d'adaptation et d'amélioration sur les sites de compostage avec l'assistant PLPDMA, la chargée de projet prévention et l'agent d'accueil déchets - Répondre aux[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

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Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Situé au coeur de la vallée du Doubs, le siège de la Communauté de Communes Doubs Baumois se trouve à Baume les Dames, ville dynamique desservie par une gare et un accès autoroutier en 5 minutes. Etendue sur un territoire de 58 communes, la CC Doubs Baumois gère de nombreux services à la population tels que le service scolaire, le service petite enfance/enfance/jeunesse ou encore la collecte des déchets ménagers pour un effectif d'environ 130 agents permanents. La collectivité recherche un directeur (H/F) pour la direction maternelle de l'accueil de loisirs de Baume les Dames. Accueil de loisirs de 350 mineurs de 3 à 11 ans : 1 direction maternelle, 1 direction élémentaire. 50 à 130 enfants en périscolaire, 350 enfants en restauration scolaire, environ 50 enfants en extrascolaire. Equipe actuelle composée de 2 directrices, 2 adjoints, 1 assistante de gestion administrative et 30 à 40 agents. Nouveau site depuis septembre 2024 : groupe scolaire/périscolaire de Monts et Vallées à Baume les Dames Le directeur (H/F) devra assurer les missions suivantes: - Etre porteur des objectifs du projet éducatif de territoire auprès des équipes d'animation; - Coordonner et élaborer[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

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Pauillac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Communauté de Communes Médoc Cœur de Presqu'île (19 communes, 29281 habitants), nous recherchons 1 Agent d'entretien H/F pour le nettoyage des locaux pour le Centre de Loisirs (ACM) La Garosse et les Bureaux à Pauillac. Une première expérience est vivement souhaitée. Vous travaillez les mercredis, aux vacances scolaires + 5h le matin ou soir. Contrat jusqu'au 31 décembre 2025.

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

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Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Communauté de Communes Médoc Cœur de Presqu'île (19 communes, 29281 habitants), nous recherchons 2 Agents d'entretien H/F pour le nettoyage des locaux pour le Centre de Loisirs (ACM) de Lesparre Médoc. Une première expérience est vivement souhaitée. Vous travaillez les mercredis, aux vacances scolaires + 1 matinée par semaine. Contrat jusqu'au jusqu'au 31 décembre 2025.

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

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Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Description de l'entreprise /collectivité : La communauté de communes Anjou Loir et Sarthe compte 17 communes (Baracé, La chapelle Saint Laud, Cheffes, Cornillé-les-Caves, Corzé, Durtal, Etriché, Jarzé-Villages, Huillé-Lézigné, Marcé, Montigné-lès-Rairies, Montreuil-sur-Loir, Morannes-sur-Sarthe-Daumeray, Les Rairies, Seiches-sur-le-Loir, Sermaise et Tiercé). Elle met en œuvre son projet de territoire sur les années à venir pour l'amélioration de la qualité de vie de ses habitants. Elle est dotée du plus grand nombre de compétences et de services à la population du département bien qu'elle soit la plus petite intercommunalité de celui-ci, preuve de son dynamisme. Elle compte environ 2 100 établissements économiques et 16 zones d'activités économiques. Dans ce cadre, les services de la CCALS, dotés d'équipements informatiques et de télécommunications doivent être accompagnés pour répondre au mieux à l'évolution de leurs missions et aux enjeux de dématérialisation et de sobriété numérique. Nos points forts ? Un cadre de vie de qualité, au cœur des basses vallées angevines, à 20mn d'Angers Une structure attachée au bien-être de ses collaborateurs et à l'équilibre vie professionnelle/[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Doubs Baumois cherche à renforcer son équipe d'agents techniques polyvalents pour l'été 2025. Au sein d'une équipe de 5 agents (dont le responsable) vous serez amené à réaliser l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments intercommunaux sur l'ensemble du territoire de la CC Doubs Baumois (58 communes). Les agents techniques polyvalents interviennent sur le patrimoine bâti de la collectivité composé de: - écoles maternelles et primaires + accueils de loisirs (vingtaine de sites); - bâtiments administratifs; - centre d'affaires, de rencontres et d'évènements (salle polyvalente à la location); - piscine d'été intercommunale; - aire d'accueil des gents du voyage (10 emplacements) MISSIONS DÉTAILLÉES INTERVENTIONS TECHNIQUES (sur les différents sites de la collectivité) - entretien d'espaces verts; - réalisation de petits travaux d'entretien; - manutentions diverses (déménagements, installations d'équipements...). CENTRE D'AFFAIRES, DE RENCONTRES et d'ÉVÈNEMENTS - préparation des salles avant et après manifestations; - états des lieux d'entrée et de sortie; - nettoyage des locaux. PISCINE[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

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Attichy, 60, Oise, Hauts-de-France

La Communauté de Communes des Lisières de l'Oise, située à Attichy regroupe 17 000 habitants sur 20 communes recrute un assistant administratif et ressources humaines (H/F) dynamique pour intégrer nos équipes. Missions proposées : RESSOURCES HUMAINES - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel ( contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux...) LOGICIEL BERGER LEVRAULT - Assurer le suivi de la gestion du temps de travail sur le logiciel dédié KELIO - Assurer la bonne tenue des dossiers du personnel (format papier et dématérialisé) - Rédiger les arrêtés, décisions, ou autres actes administratifs liés à la carrière des agents - Assurer le suivi du plan de formation et l'orgnisation des ations afférentes (inscriptions, logistiques) - Participer à diverses missions relevant de la compétence ressources humaines (médailles travail, livret accueil, communication interne) ADMINISTRATION GENERALE - Rechercher des informations via la lecture de documents / et ou de bases de données, et les restituer - Assurer la rédaction de notes et de courriers à partir de consignes orales et / ou de dossiers - Assurer la mise à jour et le suivi[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Méen-le-Grand, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous sommes un Hôtel*** Restaurant de 42 chambres, convivial avec une petite équipe où règnent la bonne humeur et le goût du travail bien fait - Check-in et check-out des clients, facturation et encaissements - Préparation du buffet du petit déjeuner pour chouchouter les clients, et dans le respect des normes hygiènes (formation interne si besoin) - Clôture informatique et tâches administratives - Maintenir la propreté et veiller à la bonne tenue des parties communes. - Mise en place des salles de séminaire - Utilisation du logiciel GALAXY (Formation assurée sur place) - Vous avez le sens de l'accueil et le souci du détail - Vous êtes organisé (e) et rigoureux (se) - Vous êtes motivé(e) et plein(e) d'enthousiasme - Vous avez un esprit d'analyse et une aptitude à gérer les imprévus, en restant professionnel - Vous aimez travailler en autonomie Vous avez obligatoirement une 1ère expérience salariée de nuit (et devez la préciser dans votre CV et/ou votre lettre de motivation) Une première expérience en hôtellerie, accueil serait appréciée - Temps plein 35h/semaine en CDI, poste à pouvoir rapidement - Rémunération selon expérience et des avantages sociaux (mutuelle, avantage[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

A PROPOS DE NOUS En Maurienne, au cœur d'une des plus belles vallées alpines, la Communauté de communes Haute Maurienne Vanoise (CCHMV) regroupe 10 communes s'étageant entre 920 et 1800m, au pied du Parc national de la Vanoise, sous le col de l'Iseran et le long de la frontière franco-italienne. Ce territoire de montagne, riche de nombreux patrimoines (humains, culturels, naturels), regroupe environ 8700 habitants; il est desservi par l'autoroute A43 et se situe à 4h de Paris et 1h de Turin grâce à la gare TGV de Modane. La CCHMV (à travers son Centre Intercommunal d'Action Sociale notamment) est un acteur essentiel dans la vie quotidienne des habitants et nouveaux arrivants du territoire. NOTRE AMBITION : FAIRE DE LA MONTAGNE UN TERRITOIRE DE VIE DURABLE ET CHOISI La CCHMV s'engage avec ses partenaires franco-italiens dans le projet VIVRE, pour améliorer l'accueil, les services et la qualité de vie dans les Hautes Vallées transfrontalières. Nous recherchons un(e) chargé(e) de projets développement territorial, pour inventer et expérimenter de nouvelles façons de vivre, habiter, vieillir, travailler en montagne. VOS MISSIONS : - Identifier les besoins des habitants[...]

Ressources supplémentaires